表示については、

• 求職者がリクナビNEXTに登録した求人検索条件（従業員数・設立年数・雇用形態・業種・職種・年収など）およびレジュメ公開情報
• 求職者のリクナビNEXT上での求人の閲覧および応募に関する履歴情報
• 求人情報（職種、想定年収、勤務地等の労働条件、経験年数、資格など当該求人において求められる客観的条件ならびに当該求人の掲載時期、応募数等の情報）

の全部または一部を用いて、求職者が当該求人に対して抱きうる関心の程度を機械的に推定し、かかる推定結果に基づき求人情報を表示することがあります。

また、前記の情報の全部または一部および求人企業における当該求人における行動履歴を用いて、求職者によるリクナビNEXTへの登録情報と、
求人企業の求人の諸条件との合致の程度を機械的に推定し、かかる推定結果に基づき求人情報を表示することがあります。

求人情報の表示手段としては、本サイトの他、メール・LINEなどがあります。